如何确定工资损失赔偿金

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roseline3892
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如何确定工资损失赔偿金

Post by roseline3892 »

要获得 SSDI 资格,您必须有经批准的残疾,并且在整个职业生涯中获得了足够的工作积分。SSDI 有五个月的等待期,两年后您才有资格享受医疗保险。 

SSI 是残障和收入驱动的。根据 SSA 的规定,截至 2021 年 1 月,您每年最多可以赚 7,770 美元才有资格领取 SSI。SSI 批准后有一个月的等待期,之后才能开始付款。

SSDI 和 SSI 均根据SSA 联邦法规对残疾进行定义,该法规规定,残疾是指“由于 斯洛文尼亚电话号码数据 任何医学上可确定的身体或精神损伤而无法从事任何实质性的赚钱活动,并且这种损伤可能会导致死亡,或者已经持续或预计将持续不少于 12 个月。”

因此,要符合 SSDI 或 SSI 的资格,伤害必须导致工人无法从事其本职工作(或任何其他工作)至少 12 个月。 

如果您受伤并最终符合 SSDI 或 SSI 的资格,则您需要在纳税申报单中包括您的工伤补偿金。您从这两个计划中获得的第一美元将作为联邦税。各州的法律各不相同,因此最好与专业税务顾问讨论纳税事宜。

提示: 提高工作场所的安全性有助于创造更安全、更快乐的员工;减少工人赔偿索赔;削减联邦罚款;并保持您的整体业务健康和繁荣。

根据您受伤的时间长短和受伤程度,工资损失的赔偿方式可能有所不同。未结索赔和未结索赔的计算方式不同。 

暂时性完全伤残是最常见的工资损失赔偿,因为它是在受伤后不久支付的金额,用于补偿您无法工作的时间。它也被称为“时间损失赔偿”。在大多数州,这笔金额是通过取您平均周薪 (AWW) 的三分之二来计算的。AWW 是您之前 52 周工作补偿的平均值。 

在某些州,在索赔仍未结案时,您可以获得临时部分伤残补助。如果您能重返工作岗位从事轻度工作,且工资低于正常工作工资,则可以获得临时部分伤残补助。部分伤残补助将是受伤前后平均周薪差额的一部分。 

如果您的索赔已结案,但被认定为永久性残疾,您就有资格获得永久性残疾赔偿金。其运作方式与暂时性完全残疾赔偿金相同;但是,根据州的不同,永久性赔偿金可能低于您在索赔期间获得的赔偿金。 

当某人患有永久性残疾时,他们更有可能有资格获得 SSDI 和 SSI。因此,他们可能会看到他们从工伤补偿中获得的残疾补助被添加到他们的纳税申报单中。根据他们的总收入,这些福利可能会被征税。
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