你怎样分割你的目标？

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在创建成功的定义时，您必须考虑以下几点：

您什么时候会认为自己成功了？
您最容易获得成功的年龄是几岁？您的目标是在 30 岁获得成功吗？或者您的目标可能更远一点？
你的目标是否要求你把事业放在第一位？你是否应该推迟生孩子或辞去目前的工作？或许你应该辍学，立即开始你的职业生涯？
如果你想前进，你需要做出正确的选择。所以，慢慢来——成功需要冒险，但你不会想因为仓促而做出对你的未来有害的决定。

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设想你的目标并分解它们


答案很简单——制定长期和短期目标。例如，列出一份清单，列出你想在 3 个月内实现的目标，另一份清单列出一年内的目标，第三份清单列出五年内的目标。但是，确保这些清单是现实的。你的目标是将任务分解成更小、可实现的任务。

展示你的价值观
在职场上取得比别人更多成就的唯​​一方法就是让自己变得不可或缺。要做到这一点，你需要采取一些小而重要的步骤。例如，你应该尝试预测老板的需求，并为你的团队提前考虑。通过在他们要求你之前采取必要的行动，你将变得不可或缺。

我们每个人都拥有别人没有的价值观。了解自己比别人做得好的地方，并利 巴林号码数据 用这一点为自己谋利。一旦你做到了这一点，你就可以用自己的技能让他们惊叹不已！

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改变你的态度
成功女性的一个非常重要的特质是知道何时改变态度。有时你需要温柔体贴，有时你需要咄咄逼人、阳刚之气。这是我们相对于男性的优势，因为男性永远不会改变态度，表现得像弱势性别。

在我们这个例子中，我们是弱势性别，但也可以变成强势性别。所以，不要成为缺乏自信的女性之一，要学会何时采取适当的态度。这会让你比你想象的更快地取得进步。