“数字原住民”（在学校学习互联网、伴随互联网成长并对互联网习以为常的一代人），但今天您已不再需要在线。
拥有数字身份至关重要。最好的办法就是拥有一个活跃的 LinkedIn ™ 帐户。
你从事的不同工作和所接受的挑战使你获得了极大的成熟；此外，它们还帮助他在各个领域建立了联系网络。
在 LinkedIn 上登录并拥有个人资料将使您能够：
找到你的网络，
获得建议，
发布并
分享相关内容以吸引雇主的注意。
LinkedIn™ 个人资料可在 Google ™ 上查阅，这对于提高 healthtrax 公司电子邮件列表 您的知名度和声誉而言是一笔巨大的财富。如果您不是这个网络的专家，我邀请您下载我的（免费）清单，其中列出了创建有效个人资料的 32 个步骤。
您还可以创建一个博客，分享您在想要找工作的领域的经验。感谢互联网，尤其是 LinkedIn，您可以将自己定位为您所在领域的专家，向招聘人员展示您的技能。
为了在此过程中为您提供支持，我创建了一个在线培训课程，通过 11 个模块逐步指导您完成以下操作：使用 LinkedIn™ 找工作。内部：有效的搜索方法，不会浪费时间，原创建议，我花费数千欧元在公司上的技巧，算法和群组的工作方式......一切都是为了让您赢得 40 倍的机会！单击此处：了解如何使用 LinkedIn ™ 找工作。
对公司感兴趣
一旦你缩小了想要加入的业务类型，就值得去了解它。
您的目标、您的行动方针和您的价值观是什么？你分享它们吗？
请记住，雇主正在寻找与公司拥有相同价值观和目标的候选人。这就是为什么最好事先了解目标公司的原因。
在求职面试期间，不要只考虑自己和自己的兴趣。你必须证明你对公司来说是一笔重要的财富。。能够制定积极的贡献，使雇主在雇用您时受益。。
与招聘人员会面后，不要忘记向他或她发送一封感谢电子邮件，总结面试的关键要素并提醒您的动机。
或者，查看您的条件
许多老年人由于年龄较大，对工作条件和薪酬的要求较高，这阻碍了他们进入招聘流程的早期阶段。。
过了“年轻”年龄后找工作就已经够难的了，如果因为要求而让招聘人员为你选择竞争对手，从而损害自己的目标，那就太可惜了。
不幸的是，有时候，如果你想找工作，你就必须接受比你之前所知道的更差的条件。
解决方案一览
到了一定年龄后，再找工作就不容易了。
许多老年人正在法庭上等待重返工作岗位。
您的方法必须积极主动。您的目标是建立最有效的行动手段，以增加您的成功几率。
作为一名资深员工，您的丰富经验和职业生涯中获得的技能将成为说服招聘人员聘用您的重要资产。